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| 做足“线”、“面”功夫 实现“四个结合”省文化厅建立创先争优活动调度会制度 |
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| 2010-6-11 11:05:29 |
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针对省直文化系统单位多、业务宽、战线长等特点，省文化厅建立完善创先争优活动调度会制度，着力抓好“一条主线”，掌握“一个全面”，实现“四个结合”，以调度会制度提高科学化水平，以科学化水平保证活动实效性。
省文化厅从厅机关各处室抽调23名同志组成7个指导检查组，由机关各处室主要负责人担任组长，采取对口指导形式，对厅直各单位开展创先争优活动进行督促检查。每月召开两次由各组组长参加的创先争优活动调度会，就省直文化系统创先争优活动进行集体会商、科学调度。
抓好“一条主线”。按照中央和省委部署，结合自身实际，省文化厅创先争优活动以“建和谐文化系统、促文化科学发展”为主线，定期召开创先争优活动调度会，就活动进展情况互相沟通、互相借鉴，统一汇报、统一调度。通过调度会，实现三个“及时”：及时总结成功经验，相互借鉴学习；及时发现存在问题，共谋解题之道；及时提出改进措施，进行微观调控。三个“及时”紧扣省直文化系统创先争优活动主线，相互衔接、环环相扣，方向明确、有序进行。
掌握“一个全面”。 省直文化系统创先争优活动情况复杂、任务繁重，涉及文博、艺术、群文三个不同领域的二十个文化单位，既有文艺演出院团，也有文物保护部门；既有群众文化单位，也有社会公益机构。省文化厅站在加快推进文化体制改革、搞活文化市场、建设文化强省的高度，牢固树立省直文化系统一盘棋观念，将创先争优活动作为推进文化体制改革和文化事业发展的重要载体，用创先争优活动为文化建设注入强大动力。通过定期召开调度会，了解全局动态，在掌握全局的基础上及时进行宏观调控，科学配置力量，优化措施结构，协调活动步调，促进整体平衡。
实现“四个结合”。建立并完善省直文化系统调度会制度，目的在于实现“四个结合”：一是统一部署与尊重首创结合。既从全局层面制定统一方案，同时又充分考虑各文化单位特点，营造浓厚氛围，提供宽松环境，鼓励解放思想，尊重首创精神，激发生机活力。二是宏观要求与具体措施结合。既提出硬性要求，安排规定动作，又给予充分的活动空间，放手让各文化单位立足自身实际，充分运用创新思维，谋划具体措施。三是整体推进与分类指导结合。既高屋建瓴，统一活动步伐，又分类分层，加强具体指导。四是培养典型与督促后进结合。及时发现活动中涌现的模范人物和先进事迹，总结活动中的有效做法和成功经验，同时对起步晚、步伐慢的单位进行督促指导，实行活动帮扶，狠挖潜力，加快赶超，着力形成你追我赶、生机勃勃的活动局面。
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